les acteurs

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Jean-de-Braye, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

L'AEFH Le Petit Cormier recrute un(e) Assistant(e) Social(e) à compter du 2 mars 2026. MISSIONS GENERALES : FONCTION INTERVENTION INSTITUTIONNELLE - Etre force de proposition afin d'établir des outils de communication pour faire connaître et reconnaître le Petit Cormier à l'extérieur. - S'inscrire dans un réseau en partenariat qui lui permette de réinterroger ses pratiques professionnelles mais aussi d'engager l'institution des un dispositif plus large. - Etre un point d'aiguillon en ce qui concerne des thématiques qui traversent l'institution en se référant à son Code de déontologie : maltraitance institutionnelle, prise en compte dans les projets des résidents et/ou personnes accueillies. - Nourrir au sein de l'institution une vision globale qui ne fasse pas l'économie d'une volonté de transversalité entre les services. FONCTION AUPRES DES RESIDENTS ET/OU PERSONNES ACCUEILLIES - Recueillir les premiers éléments de compréhension dans les premiers contacts pour évaluer a priori la faisabilité d'une admission. - Recueillir les premiers éléments de compréhension dans les premiers contacts pour évaluer a postiori la faisabilité d'une orientation. - Etre en amont et en[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'Association Foyer Notre Dame basée à Strasbourg depuis 1923 (170 salariés, 1500 personnes hébergées et accompagnées quotidiennement, 15 M€ de budget annuel) met en œuvre les politiques publiques en faveur des jeunes adultes, des Mineurs Non Accompagnés, des demandeurs d'Asile et des Réfugiés, dans le département du Bas-Rhin et dans la région Grand-Est. Elle recherche pour ses Résidences Jeunes, 1 Travailleur.se Social.e en CDD de remplacement d'un mois Les Résidences Jeunes de l'AFND accueillent et accompagnent des jeunes de 18 à 25 ans (Logement, accès aux droits et à la citoyenneté, emploi, formation, mobilité, sport, culture, loisir) au sein de résidences sur l'Eurométropole de Strasbourg. Elles fournissent un accueil fondé sur la mixité des publics et l'émancipation des personnes Vos missions : Vous contribuez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet socioéducatif du service visant à permettre aux personnes accueillies de devenir acteurs et co-auteurs de leur devenir, tout en se préparant à devenir des citoyen(nes) actifs et responsables. Vous accompagnez des jeunes dans la mise en œuvre de leur projet individuel et concourez à leur insertion socio-professionnelle[...]

Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Emploi Tourisme - Loisirs

Ennery, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Afin de pérenniser/développer son pôle inclusion, l'AOJE recrute un-e référent-e handicap. Ce poste a pour vocation de soutenir l'accueil des enfants en situation de handicap, d'accompagner les familles et de renforcer les pratiques inclusives des équipes. Identifiée comme Pôle Ressource Handicap à l'échelle du territoire, l'AOJE intervient également, en fonction des besoins, auprès des accueils de loisirs de la Communauté de communes Sausseron Impressionniste, en appui aux équipes. Ce poste s'exerce sous la direction de l'AOJE, dans une dynamique partenariale avec la Communauté de communes, les familles et les acteurs du territoire, avec un objectif commun : rendre l'inclusion concrète, cohérente et durable. Les missions principales : 1) Accueil, accompagnement et orientation des familles Vous êtes référent-e inclusion / handicap pour les familles du territoire : - Accueil et écoute des familles ayant un enfant en situation de handicap (premier contact, analyse des besoins, clarification des attentes). - Présentation du fonctionnement du pôle inclusion et de ses possibilités d'accompagnement. - Orientation et mise en lien avec les partenaires et ressources adaptées (MDPH,[...]

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

L'association Actions pour le Développement, l'Éducation et la Recherche (ADER) recherche un/une responsable de l'animation des dispositifs de la Stratégie Régionale de la Médiation en Santé (SRMS) en Guyane. PRESENTATION DE L'ASSOCIATION ADER Guyane créée en 2009, est une association de médiation en santé. L'association porte quatre programmes en Guyane : « Agir ensemble pour vivre mieux sur le territoire de l'Intérieur », programme de promotion du bienêtre, de prévention du suicide et d'accès à la santé sur le territoire de l'Intérieur « Parlons-en encore », programme de promotion de la santé sexuelle et de prévention des risques sexuels (IST dont infection à VIH) sur le centre littoral « Accompagner et Former en Médiation en Santé», programme d'accompagnement et de formation de médiateurs et des structures exerçant dans le domaine de la santé et du médico-social sur le territoire de l'Intérieur et le littoral « Animer la Stratégie Régionale de la Médiation en Santé en Guyane» En 2023, l'Agence Régionale de Santé (ARS) a mandaté les associations ADER Guyane, CRPV Guyane et Guyane Promotion Santé pour l'élaboration de la Stratégie Régionale de la Médiation en Santé[...]

Chef de projets santé / Cheffe de projets santé

Emploi

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Sous l'autorité du Président, le/la coordinateur(trice) organise, anime et facilite les activités de la CPTS, sur les bases du projet de santé territorial dont s'est dotée la CPTS du Briançonnais-Ecrins. Il/elle doit être une personnalité fédératrice pour les différents acteurs autour des axes du projet de santé et d'objectifs communs et partagés, dans l'intérêt de la qualité de la prise en charge de la population du territoire. Il/elle est force de proposition dans l'évolution des axes stratégiques de la structure. Il/elle représente la courroie de transmission de la communauté sur laquelle le Président s'appuie pour faire évoluer l'entité juridique. - Mission d'animation territoriale, coordination et mise en application du projet de santé - Aide à l'évaluation des besoins et synthèse des offres, conseils, mise en œuvre des projets, représentation, animation statutaire, développement de partenariats et mise à jour d'annuaire des acteurs, évaluation des actions, organisation et suivi des réunions avec les partenaires, coordination et mise en œuvre des moyens de l'association pour atteindre les objectifs fixés. - Mission de gestion administrative et[...]

Responsable du service hygiène-sécurité

Emploi Assurances

Caen, 14, Calvados, Normandie

URGENT. Lettre de motivation + cv IMPERATIFS Sous la responsabilité de la directrice, en lien avec la coordinatrice, le (la) chargé(e) de mission en prévention santé : Participe à la mise en œuvre d'actions de prévention (tout public/toutes thématiques) en Normandie et plus spécifiquement, dans le département de l'Orne. Contribue à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du programme annuel de prévention Prépare et suit le budget, assure le suivi technique et administratif des actions ou programmes qui lui sont confiés Est responsable du reporting de son activité notamment auprès de la coordinatrice régionale Consolide et développe le réseau partenarial promotion de la santé Peut représenter la Mutualité Française Normandie au sein d'instances Assure la promotion de la Mutualité Française Normandie dans le cadre de son activité Participe au réseau national de prévention et de promotion de la santé de la Mutualité Française Formation supérieure santé publique, éducation pour la santé, sciences sanitaires et sociales ou expérience significative à un poste similaire Expérience souhaitée, notamment dans l'activité prévention et promotion de la santé[...]

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Bretenière, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Pour le remplacement d'un congé maternité (1er avril 2026 - 30 septembre 2026), en lien avec le Conseil d'Administration et la personne en charge du développement des dons de SOLAAL Bourgogne Franche Comté, vous assurerez les missions suivantes : Entretenir et développer les relations avec les partenaires institutionnels et membres de SOLAAL - Entretenir le lien avec les adhérents de SOLAAL BFC - Développer les partenariats avec acteurs du territoire : collectivités (région, conseils départementaux), acteurs du monde agricole et des filières alimentaires (OPA, industries agro-alimentaires.) en vue notamment de diversifier les sources de financement de l'association Entretenir et développer les relations avec les Plans Alimentaires Territoriaux (PAT) de BFC - Assurer la continuité des projets engagés en lien avec les PAT (dynamiques liées au glanage solidaire, visites d'exploitation programmées, parcelle solidaire.) - Développer les partenariats avec les PAT de la région : présentation de SOLAAL, réponses aux demandes de PAT en matière de dons agricole. Entretenir et développer les relations avec les associations d'aide alimentaire de BFC - Rencontrer et faire vivre[...]

Assistant / Assistante parlementaire

Emploi

Faou, 29, Finistère, Bretagne

6e circonscription du Finistère - Le Faou Prise de poste : au plus tôt Contrat : CDI (temps plein) La députée de la 6e circonscription du Finistère recrute un(e) collaborateur(trice) parlementaire en circonscription, chargé(e) d'assurer l'interface entre le territoire, les acteurs locaux et le travail parlementaire. Missions principales Sous l'autorité directe de la députée, le/la collaborateur(trice) aura notamment pour missions : - Accueil et accompagnement des administrés (demandes individuelles, suivi de dossiers, relations avec les administrations) - Organisation et préparation des permanences parlementaires - Suivi des dossiers locaux (collectivités, associations, acteurs économiques et sociaux) - Préparation des déplacements, réunions, événements et cérémonies officielles - Relations avec les élus locaux, représentants associatifs, autorités civiles et militaires - Rédaction de notes, courriers, comptes-rendus et éléments de communication territoriale - Contribution à la communication locale (réseaux sociaux, invitations, valorisation de l'action parlementaire) Profil recherché - Forte appétence pour la vie publique, les enjeux territoriaux et l'action politique -[...]

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Fontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La ville de FONTAINE recherche 1 Animateur(trice) Jeunesse à temps complet dans le cadre d'une vacance de poste au sein du Service Jeunesse. Le service Jeunesse se découpe actuellement en 3 pôles : - L'animation jeunesse (animations de proximité, accueil libre, animations hors les murs, accompagnement de projets, collèges.). - Le Point Information Jeunesse (PIJ). - L'accueil de loisirs pour les 11-14 ans. A ce titre, l'animateur(trice) sera amené(e) à travailler pour le pôle « animation jeunesse » tout en collaborant avec les autres pôles du service. Sous la responsabilité du responsable du service Jeunesse, l'agent(e) assurera la coordination et l'animation jeunesse avec son binôme tout en participant activement à la vie du service. MISSIONS Être à l'écoute des jeunes âgés de 11 à 17 ans et les accompagner dans la mise en œuvre de projets (loisirs, activités, sportifs, socio-culturels,.) - Accueillir (écoute, prise en compte) et accompagner les projets des jeunes et leurs initiatives à l'aide des dispositifs existants. - Proposer et organiser une offre de loisirs auprès des jeunes de 13 à 17 ans. - Assurer un relais auprès des acteurs locaux en fonction[...]

Technicien(ne) environnement (protection de l'environnement)

Emploi Administrations - Institutions

Arinthod, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Poste à pourvoir au 16/03 CDD 1 an Le champ d'action du service Environnement et Développement Durable de Terre d'Émeraude Communauté englobe les thématiques biodiversité (Natura 2000, Espaces Naturels Sensibles (ENS), pelouses sèches), ressource en eau (Gemapi), transition énergétique (PCAET, COT, mobilité durable), éducation à l'environnement (scolaires, jeunesse et grand public) et santé-environnement (lutte contre l'ambroisie). Le présent recrutement intervient dans le cadre du remplacement d'un agent en charge d'une partie de l'animation du site Natura 2000 « Petite Montagne du Jura », de la gestion de l'ENS « Lac et marais de Viremont » et de la coordination de la lutte contre l'ambroisie. MISSIONS 1/ Animation du site Natura 2000 « Petite Montagne du Jura » - spécialité « milieux humides et aquatiques » (0,8 ETP) En lien avec les autres chargés de mission Natura 2000, la personne recrutée sera chargée d'assurer l'animation du site, qui comprend les activités suivantes : - Accompagnement des porteurs de projet et rédaction de notes techniques, notamment dans le cadre du dispositif d'évaluations des incidences au titre de Natura 2000, dans une démarche de prise en[...]

Préleveur / Préleveuse en laboratoire d'analyse industrielle

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le Groupe QUALTECH - 5 sociétés, 7 sites et 350 salariés - est un regroupement de Laboratoires spécialisés dans les analyses de laboratoire (microbiologie, biologie moléculaire, chimie, extraction d'ADN, etc), le conseil, la recherche et la formation. Notre but est de garantir une expertise qualitative à nos clients en termes de contrôle, de qualité et de fiabilité dans le secteur de l'agro-alimentaire. Nos valeurs : performance, proximité, développement et éthique. En rejoignant son laboratoire AGROBIO spécialisé en microbiologie, vous participez à son expertise dans le monde de la recherche et de l'analyse agro-alimentaire. Le poste : Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité au sein de notre laboratoire AGROBIO, nous vous attendons pour prélever des échantillons (alimentaires, d'eau et de surface) et réaliser des audits d'hygiène chez nos clients situés dans la région Grand Est. Vous allez avoir l'opportunité de rencontrer les différents acteurs locaux et de découvrir leur activité, qu'ils soient spécialisés dans la restauration collective (crèches, lycées, maisons de retraite, restaurants d'entreprise, armé, abattoirs, etc.) ou plus traditionnelle. Vous[...]

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi Administrations - Institutions

Questembert, 56, Morbihan, Bretagne

Questembert est une commune de 8 500 habitants située au carrefour des agglomérations rennaise, vannetaise et nantaise dans un environnement alternant un paysage de bocage, agricole et naturel, fait de champs, prairies, haies, taillis, bois et landes. Elle bénéficie d'un cadre de vie apprécié sachant que l'évolution de sa population profite d'une dynamique supérieure à la moyenne régionale. La commune de Questembert porte un chantier d'insertion « nature et patrimoine ». Ce service financé par la commune, le département, l'état et l'union européenne dispose d'une équipe d'au maximum 8 agents sous la responsabilité de la commune. Chaque agent travaille 27 heures par semaine sur 4,5 jours par semaine avec une matinée consacrée à l'accompagnement des démarches favorisant leur retour à l'emploi et/ou des formations. Leur contrat est d'une durée de 6 mois (rarement reconduit). La commune recherche son responsable de service du chantier « nature et patrimoine » ; ce dernier sera sous la responsabilité directe du responsable du centre technique municipal. Affecté au centre technique municipal, le chantier d'insertion fait partie d'un ensemble d'une petite trentaine d'agents (21[...]

Consultant / Consultante en recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

Consultant en Recrutement Spécialisé BTP F/H - Guadeloupe Vous connaissez le langage du chantier, des VRD au second œuvre ? Rejoignez une agence d'intérim à taille humaine en Guadeloupe où votre expertise technique et votre tempérament commercial feront de vous le partenaire incontournable des acteurs du BTP sur l'île. Votre Mission : Bâtir des relations solides et conformes Sous la responsabilité du Responsable d'Agence, vous n'êtes pas seulement un recruteur, mais un véritable Expert Métier. Vous assurez la jonction entre les besoins urgents des chantiers et la valorisation des compétences des talents. Développement Commercial & Expertise Terrain - Stratégie de Proximité : Prospecter et développer un portefeuille de clients acteurs du BTP (PME locales, grands groupes de construction, artisans). - Visites Chantier : Être sur le terrain pour comprendre les contraintes techniques, réaliser des visites de postes et conseiller les clients sur la prévention des risques. - Négociation : Élaborer des propositions commerciales adaptées à la complexité des profils techniques. - Promotion des Services : Valoriser votre réactivité et votre capacité à fournir des profils[...]

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Enseignement - Formation

Port, 97, La Réunion, -1

Le Groupement d'Intérêt Public Formation Continue et Insertion Professionnelle (GIP-FCIP) de l'Académie de La Réunion a été créé en 2005. Son objectif principal est de mettre en œuvre des services de soutien à l'éducation et la formation tout au long de la vie. Il est un outil de coopération et de gestion et un organisme de formation qui fédère un réseau d'établissements. Le projet ECOUBAT, lauréat de l'AMI CMA France 2030, dont le GIP-FCIP en est le chef de file, développe des solutions pour une ville durable et des bâtiments innovants en milieu tropical. Il anticipe les besoins de construction durable autour de trois piliers : la formation, la valorisation des métiers et la recherche & développement. Au sein du GIP-FCIP, le chargé / la chargée de développement est placé sous l'autorité fonctionnelle de l'adjoint au DRAFPIC, il / elle a pour mission de piloter la construction et le déploiement d'ECOUBAT, dans le cadre d'un chantier-école collaboratif associant apprenants, enseignants et entreprises du secteur. Ce poste s'inscrit dans la dynamique de développement des procédés de construction hors-site, du BIM et des techniques de construction durable en milieu tropical,[...]

Animateur / Animatrice de développement local

Emploi

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

LE POSTE Au sein du groupement d'employeurs AgriEmploi07, l'animateur(trice) assure le développement et la structuration de l'emploi agricole sur le territoire. Il/elle joue un rôle central dans le recrutement de salariés saisonniers et permanents, l'accompagnement des exploitations adhérentes, la gestion administrative, comptable et de la paie, ainsi que dans le développement commercial du groupement. Le poste combine des missions opérationnelles (recrutement, gestion des contrats, suivi administratif) et des missions de développement (prospection d'adhérents, fidélisation, partenariats emploi). RATTACHEMENT HIERARCHIQUE - Président du Groupement d'Employeurs AgriEmploi07 - En lien fonctionnel avec la FDSEA de l'Ardèche et le réseau AgriEmploi Régional VOS MISSIONS PRINCIPALES 1. Recrutement et gestion de l'emploi agricole - Analyser les besoins en main-d'œuvre des adhérents (emplois saisonniers et permanents) - Piloter l'ensemble du processus de recrutement (Rédaction et diffusion des offres d'emploi, Sourcing des candidats) - Présélection, entretiens et adéquation profils/postes, - Intégration et suivi des salariés. - Développer l'attractivité des métiers agricoles[...]

Chef / Cheffe de projet de développement local

Emploi

Rostrenen, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Fort de 25 adhérents sur le territoire, OGO est la tête de réseau de la filière de réemploi et d'inclusion numérique sur le Grand Ouest et développe des partenariats pour développer l'accès aux gisements de matériel informatique réformé des entreprises et des collectivités afin de le valoriser dans la filière de réemploi régionale. Le matériel informatique reconditionné par les structures membres de OGO est redistribué en priorité à des publics en précarité. OGO sensibilise au numérique responsable par la mise à disposition de matériel reconditionné, par la formation-médiation à destination des plus éloignés du numérique, mais aussi en promouvant les logiciels libres pour proposer un numérique plus éthique. OGO porte sur le Centre Bretagne (Pays Pontivy, Loudéac et Centre Ouest Bretagne) un Pôle Territorial de Coopération Économique (PTCE) "Réemploi et Inclusion Numérique". Il a pour vocation de rassembler tous les acteurs du territoire (entreprises, élus, associations...) autour des enjeux d'inclusion numérique et d'être un territoire pilote et d'expérimentation pour la structuration de filières locales de réemploi et d'inclusion numérique. Le PTCE, lauréat 2025 de l'Appel[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Administrations - Institutions

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Département de la Drôme recrute 3 Assistants Socio-Éducatifs - Accompagnement du retour à domicile (H/F) - Contrat de projet 2 ans Valence / Territoires Valence et Drôme des Collines - Royans Vercors À propos de la collectivité Fier de ses 2 700 agents, le Département de la Drôme place l'humain au cœur de son action et de sa stratégie d'évolution. Engagé autour de priorités fortes - attractivité, proximité et inventivité - il développe des politiques publiques innovantes au service des Drômoises et des Drômois, de la petite enfance au grand âge. Située idéalement au cœur des réseaux ferroviaires et routiers (2 h 30 de Paris/Marseille), entre mer et montagne, la Drôme offre un cadre de vie exceptionnel, conjuguant qualité de vie, richesse naturelle, patrimoine culturel et gastronomie. Un territoire où il est possible de s'installer durablement et de donner du sens à son engagement professionnel. Postes à pourvoir Rattachés à la Direction Enfance Famille (DEF), les postes d'Assistants socio-éducatif - Accompagnement du retour à domicile (H/F) s'inscrivent dans la mise en œuvre des actions de protection de l'enfance, de soutien à la parentalité et d'accompagnement des[...]

Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Notre client est une association dans laquelle les membres et les collaborateurs sont investis et engagés dans l'apprentissage d'excellence pour former des actifs responsables et compétents, acteurs du monde de demain. Dans ce cadre, nous recrutons Un Chargé d'apprentissage h/f en CDD. Vous avez pour fonction d'accompagner les apprentis et les entreprises tout au long du parcours de formation. A ce titre, vos missions sont les suivantes : - Interface directe entre l'école, les apprentis et les entreprises (réunions d'accueil, visites, ateliers) - Construction d'une relation de confiance avec les apprentis et les maîtres d'apprentissage, en assurant un suivi personnalisé - Promotion active de l'apprentissage lors des salons, forums et journées "Portes ouvertes" - Accompagnement des candidats dans leur recherche d'entreprise - Analyse des fiches de poste et suivi du processus de recrutement - Fidélisation du réseau d'entreprises et transmission d'opportunités au service Développement - Saisie des données dans l'outil de gestion (contrats, conventions...) dans le respect des obligations réglementaires (Qualiopi) - Gestion de l'ensemble des tâches administratives liées au[...]

Chargé / Chargée de projet emploi

Emploi Economie - Finances

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Descriptif du poste : Vous pilotez le dispositif Cites Lab pour favoriser l'émergence de projets de création d'activités par les habitants des quartiers prioritaires de Cherbourg-en-Cotentin. Missions principales : 1. La Détection et le Sourcing - Présence terrain : aller au contact des publics cibles. - Sensibilisation : Animer des ateliers pour donner envie d'entreprendre et démythifier la création d'entreprise. - Repérage : Identifier des porteurs de projets qui n'osent pas solliciter les structures classiques d'accompagnement. 2. L'Accueil et l'Orientation (Le Diagnostic) - Diagnostic de l'idée : Évaluer la maturité du projet et les besoins du créateur. - Aiguillage personnalisé : Réorienter le porteur vers les bons experts du territoire (CCI, CMA, Boutique de Gestion, réseaux de financement, etc.). - Sécurisation du parcours : S'assurer que l'entrepreneur ne reste pas seul et qu'il suit un chemin cohérent. 3. L'Animation de l'Écosystème Local - Partenariats : Entretenir des liens étroits avec les acteurs de l'emploi, les collectivités locales, les associations de quartier... - Événementiel : Organiser des actions, évènements autour de l'entrepreneuriat ou des témoignages[...]

Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Emploi

Vénissieux, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Qui sommes-nous ? Rejoignez le pionnier de la livraison durable ! Depuis plus de 25 ans, COURSIER-FR révolutionne le transport urbain avec des solutions rapides, responsables et humaines. Spécialiste du dernier kilomètre, nous livrons chaque jour plus de 20 000 colis grâce à nos équipes salariées en CDI et à une flotte 99% propre. Présent-es dans plusieurs grandes villes de France, nous accompagnons les plus grands acteurs du luxe, du retails, du e-commerce, de la food etc Chez COURSIER-FR, nous recrutons avant tout des personnalités : la diversité et la bienveillance sont au cœur de nos équipes et de notre performance. Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise en pleine croissance et engagée Un management de proximité et bienveillant De vraies perspectives d'évolution interne Un environnement stimulant où l'initiative est valorisée Votre futur poste : Chauffeur.se Livreur.se En tant que Chauffeur.se Livreur.se, vous jouerez un rôle clé au sein de l'équipe Tournées, pour contribuer à notre développement et à la qualité de service qui fait notre réputation. Vos missions principales : Tri des colis, préparation & chargement de votre tournée dans le véhicule (van[...]

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Marcel, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Missions / conditions d'exercice - Il/elle contribue au pilotage du projet social et du Projet Éducatif Municipal, encadre les équipes du pôle Enfance Jeunesse et assure la continuité de direction en cas d'absence. - Le poste s'inscrit dans un contexte dynamique, marqué par des enjeux forts de refonte de l'organisation du secteur jeunesse et de ses projets pédagogiques et de développement de projets transversaux. - Acteur-rice central-e de la cohérence éducative sur l'ensemble des temps de l'enfant et du jeune, le/la Directeur-trice adjoint-e accompagne l'évolution des pratiques, coordonne les directeurs d'ACM, impulse le travail en transversalité avec les services municipaux et les partenaires institutionnels et participe à la mise en place du fonctionnement du futur restaurant scolaire réhabilité. - Il/elle veille à la qualité de l'accueil, au respect des réglementations et au développement de la place des familles au sein des accueils collectifs de mineurs - En tant que Chargé-e de coopération CTG, il/elle joue un rôle moteur dans le diagnostic, le renouvellement et le déploiement de la Convention Territoriale Globale, en mobilisant les acteurs du territoire et en favorisant[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Dans le cadre du développement de l'association, l'arc en ciel souhaite renforcer son équipe par le recrutement d'un professionnel de l'accompagnement. L'arc en ciel est une association engagée dans le soutien deuil et de tous les impacts que cela peut générer dans le parcours de vie de la personne endeuillée. Missions : Par son implication dans une posture de relation d'aide adaptée, le professionnel aura pour mission d'accompagner les personnes endeuillées dans des parcours spécifiques, appliqués à chaque tranche d'âge. Il/elle participera à l'animation des ateliers de soutien deuil et à des actions collectives de sensibilisation pour tout public. Selon l'expérience acquise et l'évolution du poste, les missions pourront s'élargir à l'animation de formations-actions auprès d'acteurs de terrain confrontés à un public endeuillé, et à des interventions en gestion de crise au sein de structures partenaires. Il/elle s'inscrira dans un travail d'équipe pluridisciplinaire. Compétences sur le poste Ce poste s'inscrit dans la mise en œuvre du projet associatif et des valeurs portées par l'association. Il s'adresse à une personne polyvalente, bénéficiant d'une expérience certaine[...]

Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Emploi

Aillevillers-et-Lyaumont, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Société BECK TECHNOLOGIES appartenant au groupe COOPER TURNER BECK (leader mondial dans la fabrication d'éléments de fixation haut de gamme) spécialisée dans la production de visseries-boulonneries soumises à des cahiers des charges très pointus dans les domaines de la turbine à gaz, la SNCF, l'aéronautique, l'équipementier...en petites et moyennes séries, comptant 110 salariés et en pleine croissance de ses effectifs. Assister le responsable qualité, contrôle et le responsable HSE dans les domaines d'évaluation des risques, politique qualité, sécurité, santé, hygiène, et respect de l'environnement en cohérence avec le modèle HSE du groupe CTB tout en veillant à l'application de la norme ISO 9001. Participer à la gestion proactive de la sécurité dans l'entreprise, une des valeurs fortes de notre entreprise. Participer au suivi qualité des produits et process par intégration au processus de production en respectant les normes et exigences clients Technicien HSE : Sécurité Assister le responsable HSE · Participer à l'identification des risques et à la stratégie de sécurité efficace sur le site : Utilisation des différentes méthodologies d'analyse de[...]

Chef / Cheffe de service achat d'espaces publicitaires

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

directeur affaires juridiques achat public H/F - EC20667 -Management de la direction et des équipes Manager les équipes et les fédérer autour du projet de direction ; Organiser, animer et partager l'activité au sein de l'équipe avec format propice au travail collaboratif Piloter, suivre et assurer le reporting des actions, projets et activités de conseils comme l'expertise juridique Piloter l'activité a partir des outils développés au titre de la gestion de la data Assurer le suivi budgétaire et la gestion administrative du service -Structurer et piloter les activités juridiques, les achats, les assurances et le fonctionnement des instances Accompagner le Département d ... émarche préventive et d'anticipation des missions administratives : cartographie des risques, programmation... Développer et conduire des outils de pilotage pour la direction et l'ensemble des acteurs de la Collectivité Harmoniser les pratiques et réguler les fonctionnements Anticiper, analyser et partager l'impact des évolutions règlementaires Logique d'efficience et de performance Démarche qualité -Conseiller et accompagner les directions d ... se en oeuvre des processus administratifs Maintenir[...]

Animateur / Animatrice nature environnement

Emploi Administrations - Institutions

Vouziers, 84, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

En appui des coordinateurs Natura 2000 et Trame Verte et Bleue (temps de travail réparti à 50% sur Natura 2000 et 50% sur TVB) : Missions d'animation spécifiques Natura 2000 - Sensibilisation du grand public à la démarche Natura 2000 : création d'évènements d'information, participation et intervention lors d'animations Natura 2000 ou d'autres manifestations. - Mise en place d'actions de sensibilisation auprès du public scolaire et/ou grand public - Assurer une veille de terrain et participer aux évaluations des incidences en lien avec les services de l'Etat ; Missions spécifiques Trame Verte et Bleue -Préparation et suivi d'un programme de travaux de restauration et d'entretien de rivières (compétence GEMAPI / Gestion des Milieux Aquatiques) - Finalisation d'une opération multi -partenariale 2023 -2025 structurée autour d'un programme visant la création et restauration de continuités écologiques et la mise en place d'actions de sensibilisation - Mise en œuvre de la stratégie qui émanera d'une nouvelle mandature Soutien administratif et technique (mission transversale) - Préparation et animations de réunions - Préparation de documents administratifs (comptes -rendus de[...]

Ingénieur(e) technico-commercial(e)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Loudéac, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Relevez les défis de l'élevage de demain ! Intégrez une PME dynamique, engagée dans la modernisation des exploitations agricoles. Spécialisée dans la conception et la distribution de solutions innovantes en hygiène, biosécurité et équipements d'élevages, elle accompagne quotidiennement les éleveurs et les acteurs de la filière. En tant que Technico-commercial Elevage, vous contribuerez activement au développement de l'activité en proposant des solutions adaptées aux besoins des exploitants agricoles. Rattaché(e) au Responsable Commercial, vos missions seront les suivantes : - Développer et fidéliser une clientèle d'éleveurs porcins et autres acteurs du secteur, en assurant le suivi et la prospection commerciale sur votre zone - Apporter un conseil technique personnalisé : recommander des solutions innovantes en hygiène, biosécurité et traitement de l'eau, adaptées aux problématiques de vos clients - Accompagner les clients dans le choix des produits et services, en appliquant la stratégie commerciale de la société basée sur le conseil - Contribuer à la performance de l'entreprise, suivre le chiffre d'affaires, optimiser la stratégie commerciale et rendre compte de votre[...]

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi

Chabeuil, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association D-BASE , agit dans le domaine de l'insertion sociale. Sa finalité est de : - Développer la participation des personnes en situation de précarité sociale, économique, sanitaire et culturelle ; - Favoriser leur expression par des médiations relationnelles ; - Promouvoir des actions ciblées en réponse à leurs attentes et besoins ; - Renforcer leur pouvoir d'agir et les soutenir dans leur parcours de réinsertion ; - Contribuer au travail en partenariat avec les acteurs du territoire Drôme/Ardèche intervenant dans les situations de précarité. C'est une association qui rassemble des personnes accompagnées ou qui ont été accompagnées, des acteurs sociaux (institutions, services et professionnels). Le but est de représenter les personnes accompagnées auprès des services compétents du département et de l'Etat. Un des objectifs majeurs du comité est de faire remonter les besoins pour améliorer les conditions de vie des publics en précarité et contribuer à l'amélioration des politiques publics. L'association existe depuis 2019. Elle emploi à ce jour sur Drôme - Ardèche une responsable et 4 travailleurs pairs. Pour renforcer et développer son action l'association recrute[...]

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Champenoux, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

NOTRE TERRITOIRE Le territoire de la Communauté de communes Seille et Grand Couronné offre un cadre de vie privilégié. Niché entre les pôles urbains de Metz et Nancy, ce secteur périurbain à forte empreinte rurale, bénéficie d'une situation géographique stratégique. Les paysages y sont préservés, offrant un équilibre rare entre nature et modernité, où il fait bon vivre et se ressourcer. Outre sa valeur immobilière attractive, faisant de lui un lieu prisé pour s'installer et investir, sa richesse réside dans une offre de services diversifiés et un dynamisme associatif qui anime les 42 communes. NOUS SOMMES Une collectivité, à taille humaine avec une centaine de collaborateurs, où la diversité des métiers favorise la coopération. Nous valorisons la polyvalence, offrons des services structurés et encourageons la montée en compétences à travers des formations régulières et un schéma de carrière défini. Nos outils de communication internes renforcent la cohésion et la circulation de l'information, faisant de nous une équipe dynamique et engagée. LE SERVICE Intégré.e u pôle Vie Locale structuré autour de 4 services et sous la direction de la directrice de pôle, vous êtes chargé.e[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Illzach, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Dans le cadre du dispositif innovant APPUIdys (sous la responsabilité de la responsable de service), vous interviendrez auprès des parents d'enfants sur liste d'attente du SESSAD TSL (Troubles Spécifiques du Langage). APPUIdys vise à fluidifier le parcours des enfants et améliorer leur qualité de vie en minorant les risques d'aggravation des troubles. Vos missions ? - Collecter les attentes et besoins des parents ; - Répondre aux demandes d'informations et de soutien ; - Accompagner dans la compréhension et l'application des droits liés aux TSL ; - Identifier et renforcer les points d'appui favorisant l'inclusion sociale/scolaire ; - Proposer des actions et orientations pour minorer les effets des troubles ; - Rechercher des solutions et coordonner les actions de l'environnement ; - Construire des supports d'information et de sensibilisation. Auprès de qui ? - Parents d'enfants sur liste d'attente du SESSAD TSL ; - Acteurs de l'environnement familial, scolaire et social des enfants. Selon quelles modalités ? - Interventions sur les lieux de vie (domicile, école...) ; - Actions individuelles ou collectives ; - Coordination avec les partenaires du réseau. Outre vos compétences[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association Santé Mentale et Communautés (loi 1901) est une association gestionnaire intervenant dans le secteur sanitaire, social et médico-social. L'association Santé Mentale et Communautés a pour objet de soigner et d'accompagner, dans une perspective de rétablissement, les personnes en souffrance psychique et/ou en situation de handicap psychique pour leur permettre d'acquérir ou d'améliorer les processus psychiques leur permettant d'accéder à leur bien-être et à l'exercice de leur citoyenneté. Elle propose une offre de soins de psychiatrie générale de ville pour personnes adultes en souffrance psychique et d'accompagnements sociaux et médico-sociaux pour personne adulte en situation de handicap psychique. (site web : www.smc.asso.fr) Dispositifs concernés : - Dispositifs ambulatoires : LAPS (Lien accompagnement parentalité et soin) et ALP (Accueil Lien Psychothérapies) - Dispositifs d'hospitalisation à temps complet : Communautés Thérapeutiques et MAP (Maison d'Accueil Psychothérapique). Un(e) Assistant(e) de Service Social (H/F) - CDI à temps plein, A pourvoir le 1er janvier 2026 Missions générales : - Accueillir, écouter et accompagner les personnes dans[...]

Animateur / Animatrice sécurité prévention environnement

Emploi Transport

Cavaillon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre des objectifs qui lui sont fixés et en appui à la Direction, vous contribuez à la performance et à l'amélioration continue de l'agence en coordonnant les actions QHSE et sociales afin de garantir la conformité des processus, la maîtrise des risques et la qualité du climat social. -Contribuer à l'aide à la décision de la Direction de l'agence en analysant les données qualité, QHSE et sociales et en formulant des alertes et propositions adaptées. -Participer à la mise en place, à la conformité et l'efficacité du SMQ de l'agence et du Groupe en sensibilisant ses acteurs sur les écarts d'application et sur les besoins d'amélioration de chacun des processus. -Garantir la maîtrise des risques QHSE de l'agence en évaluant les risques, en analysant les causes, en animant et coordonnant les acteurs concernés en coordination avec la Direction et le Responsable d'exploitation agence. -Contribuer à l'amélioration continue du fonctionnement de l'agence en vérifiant que les écarts d'audit et les actions d'amélioration sont traités avec efficacité et dans les délais requis -Participer à la qualité du climat social de l'agence en écoutant les salariés, en accompagnant l'encadrement[...]

Juriste immobilier

Emploi

Chasseneuil-du-Poitou, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'ADIL de la Vienne est une association régie par la loi du 1er juillet 1901 créée il y a une quarantaine d'années. Elle apporte un conseil gratuit, neutre et personnalisé sur les questions relatives au logement et à l'urbanisme et propose des solutions adaptées à leur situation personnelle. Conventionnée par le Ministère chargé du logement, elle regroupe les principaux acteurs publics et privés du logement du département. Vos missions : - Informer et conseiller le public sur l'ensemble des problématiques juridiques liées au logement et à l'immobilier : - relations bailleurs / locataires (parc privé et social), - accession à la propriété, - copropriété, - baux d'habitation, congés, impayés, litiges, - habitat indigne, insalubrité, décence du logement, - procédures contentieuses et précontentieuses. - Accueillir les usagers lors d'entretiens physiques, téléphoniques et/ou dématérialisés. - Analyser les situations individuelles et proposer des réponses juridiques adaptées. - Rédiger des notes, courriers et supports d'information juridique. - Participer à des actions collectives d'information (réunions publiques, permanences décentralisées, ateliers). - Contribuer à[...]

Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Sartène, 992, Corse-du-Sud, Corse

CDD - Temps complet Saison Avril - novembre (7mois) Lieu : Refuge de Senetosa Horaires : Selon planning Contact direct avec le public Modalités d'organisation du travail : Travail en autonomie et/ou en relation avec le responsable de service Condition de travail Travail seul ou en équipe, en présence des usagers ou non. Travail à l'intérieur ou à l'extérieur tous temps, toutes saisons. Horaires irréguliers Astreintes au refuge (logement a disposition pour les astreintes) Respect des normes portant sur les activités. Travail de nuit réguliers Manutention ponctuelle de charges lourdes. ACTIVITES PRINCIPALES : Accueillir le public - Accueillir les usagers des ERP gérés et assurer leur installation - Assurer les fonctions de mandataire (vente de produits et prestations) - Accueillir et renseigner les visiteurs Assurer l'entretien et la préparation du site - Assurer la préparation et la mise en vente des produits et prestations proposés - Assurer l'entretien quotidien des bâtiments (nettoyage) - Assurer l'entretien des locaux - Assurer l'entretien des sites - Assurer du travail de nuit ACTIVITES COMPLEMENTAIRES: - Assurer le contact régulier auprès des usagers et des[...]

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

Nyons, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions VOLET CONSEIL EN SEJOUR - Vous serez amené(e) à intervenir sur le bureau de Nyons et à la maison des vins et du tourisme de Mirabel aux Baronnies. - Assurer un accueil personnalisé, en vis-à-vis, à distance (téléphone, mail, tchat.), en s'adaptant aux attentes et aux origines des clients (langue, culture.) - Renseigner et conseiller les clients en écoutant leurs besoins et en leur apportant une réponse adaptée - Vendre les produits référencés par l'Office du Tourisme et ses partenaires - Assurer la promotion de la destination et des offres des acteurs touristiques locaux - Assurer le lien avec les acteurs touristiques locaux, contribuer au rayonnement de l'OT auprès d'eux - Assurer la collecte et gérer la donnée touristique (Apidae) - Travail ponctuel les week-ends et jours fériés. - CDD saisonnier de 6 mois de avril à septembre 2026 - Echelon 1.2 - Durée hebdomadaire : 35h - Lieu de travail principal : Nyons et Mirabel - Permis B et véhicule nécessaire - Formation assurée en interne notamment sur les logiciels métier - Mutuelle d'entreprise

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

Montbrun-les-Bains, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions VOLET CONSEIL EN SEJOUR - Vous serez amené(e) à intervenir sur le bureau de Montbrun les bains. - Assurer un accueil personnalisé, en vis-à-vis, à distance (téléphone, mail, tchat.), en s'adaptant aux attentes et aux origines des clients (langue, culture.) - Renseigner et conseiller les clients en écoutant leurs besoins et en leur apportant une réponse adaptée - Vendre les produits référencés par l'Office du Tourisme et ses partenaires - Assurer la promotion de la destination et des offres des acteurs touristiques locaux - Assurer le lien avec les acteurs touristiques locaux, contribuer au rayonnement de l'OT auprès d'eux - Assurer la collecte et gérer la donnée touristique (Apidae) - Travail ponctuel les week-ends et jours fériés. - CDD saisonnier de 6 mois de avril à septembre 2026 - Echelon 1.2 - Durée hebdomadaire : 35h - Lieu de travail principal : Montbrun les bains - Permis B et véhicule nécessaire - Formation assurée en interne notamment sur les logiciels métier - Mutuelle d'entreprise

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

Buis-les-Baronnies, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions VOLET CONSEIL EN SEJOUR - Vous serez amené(e) à intervenir sur le bureau de Buis les Baronnies . - Assurer un accueil personnalisé, en vis-à-vis, à distance (téléphone, mail, tchat.), en s'adaptant aux attentes et aux origines des clients (langue, culture.) - Renseigner et conseiller les clients en écoutant leurs besoins et en leur apportant une réponse adaptée - Vendre les produits référencés par l'Office du Tourisme et ses partenaires - Assurer la promotion de la destination et des offres des acteurs touristiques locaux - Assurer le lien avec les acteurs touristiques locaux, contribuer au rayonnement de l'OT auprès d'eux - Assurer la collecte et gérer la donnée touristique (Apidae) - Travail ponctuel les week-ends et jours fériés. - CDD saisonnier de 6 mois de avril à septembre 2026 - Echelon 1.2 - Durée hebdomadaire : 35h - Lieu de travail principal : Buis les Baronnies - Permis B et véhicule nécessaire - Formation assurée en interne notamment sur les logiciels métier - Mutuelle d'entreprise

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Le DAC 30 recherche un.e animatrice / animateur territorial, statut cadre, avec un profil gestion de projet dans le secteur sanitaire ou médico-social. Le poste est dédié à l'élaboration d'un diagnostic sur els maladies chroniques sur le territoire du Gard et sur l'élaboration d'un parcours dédié au profit des personnes que nous accompagnons. MISSIONS GÉNÉRALES: Mission 1 : Communiquer et promouvoir le DAC et ses missions sur le territoire gardois (rencontre partenaires, forum.) Mission 2 : Développer le partenariat territorial Mission 3 : Contribuer à la coordination et à l'animation territoriale DÉTAILS DES ACTIVITÉS: * Encadrement intermédiaire d'une équipe de référents de parcours * Contribuer au diagnostic territorial concernant les maladies chroniques avec les autres animateurs de territoire * Participer au développement de la prise en charge des maladies chroniques et à la création/diffusion d'outils communs avec les acteurs du territoire pour faciliter la mise en œuvre et la coordination des parcours maladies chroniques * Participer à ou initier le croisement des cultures entre partenaires pour mieux s'approprier les outils de ce parcours spécifique PROFIL: -[...]

Psychologue

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'IME les Cévennes accueille des jeunes, entre 10 et 20 ans, orientés par la MDA, relevant du champ du handicap et présentant différents types de troubles (génétiques, neuro-développementaux, psychiques, de personnalité, affectifs, etc.). L'établissement propose un accompagnement global, soutenu par une équipe pluridisciplinaire. L'objectif est d'apporter à l'enfant et à l'adolescent, en lien avec sa famille, l'aide technique et relationnelle nécessaire à l'acquisition d'un maximum d'autonomie, de faciliter son inclusion sociale et professionnelle, d'accompagner et de soutenir les différents acteurs intervenant dans la vie du jeune. Le SESSAD du Velay accompagne 34 enfants et adolescents âgés de 10 à 20 ans déficients intellectuels légers avec ou sans troubles associés, scolarisés ou en apprentissage. Le SESSAD propose un soutien à l'inclusion scolaire et professionnelle, un accompagnement éducatif et social, un suivi médical et thérapeutique. Il s'agit d'apporter à l'enfant et à l'adolescent, en lien avec sa famille, l'aide technique et relationnelle nécessaire à l'acquisition d'un maximum d'autonomie, de faciliter son inclusion sociale et professionnelle, d'accompagner[...]

Chargé / Chargée d'opérations immobilières

Emploi Administrations - Institutions

Carquefou, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Au sein de la Direction de l'Aménagement, du Patrimoine et de l'Environnement, sous l'autorité du Service Patrimoine et Transition Energétique, vous assurez la conduite d'opérations de construction, de rénovation et réhabilitation du patrimoine communal, depuis les études préalables jusqu'à la réception des travaux et le suivi pendant le parfait achèvement. A ce titre, vos missions principales sont : - Assurer le pilotage global des opérations, en tant que représentant du maître d'ouvrage, depuis les études pré-opérationnelles, jusqu'à la réception des travaux, en garantissant la cohérence technique, budgétaire et réglementaire. - Veiller à l'intégration des principes de développement durable, de performance énergétique et de qualité environnementale à toutes les étapes des opérations. - Accompagner les services utilisateurs dans la définition de leurs besoins (diagnostics, études de faisabilité, estimations prévisionnelles) afin d'assurer la pertinence, la faisabilité et l'efficacité des opérations. - Rédiger ou contribuer à la rédaction des pièces techniques des marchés publics (CCTP, bordereaux de prix) en coordination avec le service de la commande publique. -[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Missions : Sous l'autorité de la Direction de Pôle et en déclinaison du Projet d'Etablissement, vos missions sont les suivantes : - Dans une dynamique de co-construction avec les personnes accueillies, participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés - Privilégier la participation active des personnes, l'expression de leurs besoins et l'émergence de leurs potentialités - Soutenir les personnes dans le but de poursuivre le développement de leur autonomie dans le domaine de la vie quotidienne : relations sociales, gestion de la mobilité, activités, hygiène de vie. - Réaliser des entretiens individuels et proposer des activités collectives - Coordonner la prise en charge des personnes accueillies sur le plan socio-éducatif - Rédiger des rapports sociaux, rendre compte des activités et assurer la traçabilité dans le dossier usager informatisé - Travailler en lien avec les différents acteurs de l'insertion et de l'addiction - Se former et s'informer pour faire évoluer sa pratique Compétences et qualités : - Qualités relationnelles, écoute, bienveillance, posture éthique, discrétion professionnelle - Appétence pour le travail avec les publics vulnérables -[...]

Technicien / Technicienne de mesure de la qualité de l'eau

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Cahors, 46, Lot, Occitanie

La Chambre d'agriculture du Lot, établissement public, recrute un(e) conseiller(ère) en gestion quantitative de l'eau. La Chambre d'agriculture assure la représentation de l'agriculture du Lot, initie des projets de développement sur le territoire et conseille les agriculteurs. Rejoindre la Chambre d'agriculture du Lot, c'est faire partie d'une équipe pluridisciplinaire de plus de 70 collaborateurs qui accompagnent au quotidien le développement d'une agriculture performante, durable, humaine, ancrée dans son territoire. Nous rejoindre, c'est devenir acteur, de la pérennité économique et sociale des entreprises agricoles, de l'aménagement des territoires, de la production d'énergies, de la préservation des ressources et d'une alimentation durable. Donnez du sens à votre métier, en étant sur le terrain, aux côtés des femmes et des hommes qui font l'agriculture et dessinent les paysages lotois de demain. Notre réseau dynamique et innovant vous accompagne dans votre intégration au sein d'une équipe de proximité, dans la prise en main de vos missions et dans votre épanouissement professionnel. L'accompagnement des agriculteurs vous intéresse, vous avez le sens du relationnel,[...]

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Sur le département, Familles Rurales comptabilise 27 associations locales affiliées soit près de 3 200 familles adhérentes. La fédération est composée de 9 salariés et d'un conseil d'administration qui accompagnent au quotidien ses bénévoles et salariés locaux dans l'animation et de développement des territoires ruraux.Sur Saint-Lô, la fédération Familles Rurales porte l'espace de vie sociale (EVS) en lien avec l'association de l'Atelier. L'EVS a pour but d'apporter sur le quartier du Mémorial une offre d'activités favorisant le lien social et la mixité des publics. Les projets sont élaborés en collaboration avec le Conseil d'Administration de l'association, les habitants et les partenaires locaux. L'année 2026 est consacrée à la réécriture du projet social permettant le transfert de la gestion de l'EVS à l'association Familles Rurales de l'Atelier de Saint-Lô. Description des missions Agréée espace de vie sociale par la CAF, la fédération recherche son(sa) coordonnateur(trice)/animateur(trice) pour développer, piloter le projet social. Ses missions seront les suivantes : Contribuer à l'élaboration et à la promotion du projet social de l'EVS - Analyser le contexte social[...]

Directeur / Directrice de médiathèque

Emploi Administrations - Institutions

Amnéville, 57, Moselle, Grand Est

Placé sous l'autorité de la responsable du Pôle Culture (comprenant la médiathèque et le conservatoire de musique et de danse), le.a directeur.rice de la médiathèque met en œuvre le projet de service et garantit le bon fonctionnement de la médiathèque Jean Morette et participe à la définition du projet culturel de la commune. Missions / conditions d'exercice Activité principale : - Gérer et organiser la médiathèque o Contribuer au rayonnement de la médiathèque et à la mise en œuvre de lecture publique sur le territoire de la ville o Garantir un accueil de qualité pour tous les publics o Définir et mettre en œuvre la politique documentaire de la médiathèque, veiller au renouvellement et à l'accessibilité de l'offre documentaire o Développer des projets d'action culturelle et construire un programme d'animation en direction de tous les publics o Développer une politique de médiation des collections et une offre d'actions et animations culturelles o Proposer, développer, coordonner et animer la programmation culturelle de la médiathèque en transversalité avec les autres services communaux (conservatoire, festivités, service enfance, etc) o Valoriser les actions culturelles[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi Autres services aux entreprises

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous veillez à l'adéquation des aptitudes physiques et visuelles des agents SNCF à la réglementation de la sécurité ferroviaire. En tant qu'Assistant ou assistante du Service Social, vous : * contribuez à créer les conditions pour que les personnes, les familles et les groupes avec lesquels vous travaillez avez les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs lieux de vie * agissez avec les personnes, les familles, les groupes par une approche globale pour : - améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel, - développer leurs propres capacités à maintenir ou restaurer leur autonomie et faciliter leur place dans la société, - mener avec eux toute action susceptible de prévenir ou de surmonter leurs difficultés * contribuez à la prévention lors d'étapes particulières de la vie personnelle et professionnelle * mettez en oeuvre la politique d'Action Sociale et contribue à son développement * garantissez la pertinence de l'attribution et du suivi des prestations après évaluation sociale, en apportant[...]

Médiateur / Médiatrice en santé

Emploi

Châtellerault, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Poste sur les territoires de Grand Châtellerault et Nord Vienne CDD du 16 Mars 2026 au 30 Juin 2026 (3,5 mois) Poste à 50 % soit 16h45 par semaine Pour mettre en œuvre son projet associatif, l'ADAPGV 86 est organisée autour de : Deux Centres Socioculturels, l'un sur le territoire de la Communauté Urbaine de Grand Poitiers et l'autre sur la Communauté d'Agglomération de Grand Châtellerault. Un Espace de Vie Sociale Itinérant, sur la Communauté de Communes du Civraisien en Poitou et de Vienne et Gartempe. Des Pôles transversaux et départementaux : médiation en Santé, conseil en habitat, insertion sociale et socioprofessionnelle. Missions du poste Développer les connaissances et capacités des Gens du voyage pour un accès autonome aux soins et à la prévention dans les services de santé de droit commun. - Aller à la rencontre du public cible sur leur lieu de vie et créer un lien de confiance. - Identifier les besoins, orienter et/ou accompagner vers les dispositifs de santé. - Assurer des permanences d'accès aux droits. - Accompagner physiquement les personnes vers les professionnels de santé. - En lien avec l'équipe, mettre en place et animer des temps collectifs sur des[...]

Assistant / Assistante de direction

Emploi

Monéteau, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Vous contribuez à l'assistance d'un ou plusieurs responsables afin d'optimiser la gestion de leur activité en réalisant des missions d'accueil, de secrétariat, de gestion administrative et de gestion logistique Vos missions principales : - Interface entre les acteurs - Secrétariat - Gestion administrative - Gestion logistique - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnelVous contribuez à l'assistance du Directeur de Pôle regroupant cinq structures : SAAD, SAVS, SAMSAH, ESAT et EA, afin d'optimiser la gestion de l'activité.Vous assurez des missions polyvalentes d'accueil, de secrétariat, de gestion administrative et logistique, ainsi que d'assistanat de direction au service de l'organisation globale du Pôle.Vos missions principales :Interface entre les acteurs : coordination entre les équipes, les usagers, les partenaires et la direction.Secrétariat : gestion des courriers, mails, appels téléphoniques, organisation de réunions, rédaction et diffusion des comptes rendus.Gestion administrative : suivi de dossiers, archivage, préparation de documents et reporting.Gestion logistique : organisation des déplacements, gestion des fournitures, réservation[...]

Chef / Cheffe d'équipe chauffagiste

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Roissy-en-France, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Le Planificateur maintenance participe à l'organisation et à la coordination des activités liées aux Visites d'Entretien de l'entreprise. Il contribue à la mise en œuvre des plannings d'interventions en lien avec les différents acteurs internes, dans le respect des orientations définies par la direction opérationnelle. Par son action, il participe à la fluidité de l'organisation, à la bonne anticipation des besoins et à la cohérence globale des activités. Vos missions principales : - Contribuer à l'élaboration, à l'ajustement et au suivi des plannings liés aux besoins techniques contractuels et/ou entreprise (Visite d'entretien, travaux, dépannage) - Participer à la coordination des actions nécessaires à la bonne réalisation des interventions - Prendre en compte les contraintes organisationnelles, techniques et opérationnelles dans la planification - Organiser la planification en fonction des urgences techniques remonté ou encore les besoins clients - Contribuer à l'anticipation des besoins et à la préparation des interventions - Assurer la circulation des informations utiles entre les différents acteurs concernés et les différents services - Suivre les indicateurs clés[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Vous contribuez au développement d'une dynamique associative participative et au développement des ressources en concevant et en mettant en œuvre des actions de proximité.Vos missions principales :Animation du réseau local (adhérents, bénévoles.)Accueil, partenariats et soutien aux élusTravail en équipe et participation à la vie associativeÊtre à l'écoute des besoins des acteurs (adhérents, bénévoles, élus)Mobilisation des acteurs de la délégation et des partenaires indispensables pour mener à bien les projetsÊtre dans la méthodologie de gestion de projetCréer une dynamique de réseauCommuniquer auprès du grand publicParticiper activement aux actions de l'association au bénéfice des personnes en situation de handicap et de leurs prochesVos principales qualités :LeadershipAisance relationnelleLoyautéRigueurDynamismeAdaptabilité

Préleveur / Préleveuse en laboratoire d'analyse industrielle

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

Présentation : Le Groupe QUALTECH - 5 sociétés, 7 sites et 350 salariés - est un regroupement de Laboratoires spécialisés dans les analyses de laboratoire (microbiologie, biologie moléculaire, chimie, extraction d'ADN, etc), le conseil, la recherche et la formation. Notre but est de garantir une expertise qualitative à nos clients en termes de contrôle, de qualité et de fiabilité dans le secteur de l'agro-alimentaire. Nos valeurs : performance, proximité, développement et éthique. En rejoignant son laboratoire AGROBIO spécialisé en microbiologie, vous participez à son expertise dans le monde de la recherche et de l'analyse agro-alimentaire. Le poste : Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité au sein de notre laboratoire AGROBIO, nous vous attendons pour prélever des échantillons (alimentaires, d'eau et de surface) et réaliser des audits chez nos clients situés dans la région de Narbonne (département 66, 11 et 34). Vous allez avoir l'opportunité de rencontrer les différents acteurs locaux et de découvrir leur activité, qu'ils soient spécialisés dans la restauration collective (crèches, lycées, maisons de retraite, restaurants d'entreprise, armé, etc.) ou dans[...]

Chargé / Chargée de développement social

Emploi

Caen, 14, Calvados, Normandie

L'Association de Santé, d'Education et de Prévention sur le Territoire de Normandie (ASEPT) organise chaque année plus de 600 actions collectives de prévention en santé à destination des séniors sur toute la Normandie. L'ASEPT est une structure inter régime qui regroupe les principales caisses de retraite de base (Carsat, MSA, CNRACL) et de retraite complémentaire (Agirc Arrco). En tant que Chargé(e) de développement d'actions de prévention, vous serez amené(e) à déployer ces actions sur le département de l'Orne et le sud Calvados. Missions Dans le cadre de la mise en œuvre de la stratégie de l'ASEPT et dans le but de proposer une offre de qualité sur l'ensemble du territoire, le/la chargé(e) de développement apporte son expertise technique dans : Le déploiement des actions collectives sur les territoires ruraux en fonction des besoins des seniors Le développement de projets, d'actions innovantes en s'appuyant sur les référentiels nationaux en matière d'actions de prévention de la perte d'autonomie Il/elle apporte un soutien aux partenaires et mobilise les ressources internes et externes au service des projets. Activités significatives Organisation et coordination d'actions[...]

Assistant social / Assistante sociale

Assistant / Assistante de service social

Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Chef de projets santé / Cheffe de projets santé

Responsable du service hygiène-sécurité

Chargé / Chargée de mission développement local

Assistant / Assistante parlementaire

Animateur / Animatrice jeunesse

Technicien(ne) environnement (protection de l'environnement)

Préleveur / Préleveuse en laboratoire d'analyse industrielle

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Consultant / Consultante en recrutement

Chargé / Chargée de mission développement local

Animateur / Animatrice de développement local

Chef / Cheffe de projet de développement local

Assistant social / Assistante sociale

Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Chargé / Chargée de projet emploi

Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Chef / Cheffe de service achat d'espaces publicitaires

Animateur / Animatrice nature environnement

Ingénieur(e) technico-commercial(e)

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Chargé / Chargée de mission développement local

Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Animateur / Animatrice sécurité prévention environnement

Juriste immobilier

Agent / Agente d'accueil

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Psychologue

Chargé / Chargée d'opérations immobilières

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Technicien / Technicienne de mesure de la qualité de l'eau

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Directeur / Directrice de médiathèque

Assistant / Assistante de service social

Médiateur / Médiatrice en santé

Assistant / Assistante de direction

Chef / Cheffe d'équipe chauffagiste

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Préleveur / Préleveuse en laboratoire d'analyse industrielle

Chargé / Chargée de développement social

Ressources supplémentaires